Qualifizierung Cooning Coaches – Online Coaching Tools/Methoden und Mindfulness im Coaching
Das Cooning Mission Statement “YOUR CHALLENGE IS OUR MISSION: BUILDING BETTER LEADERS, MANAGERS & COLLEAGUES bezieht sich auf unsere Kunden genauso wie auf unsere Coaches. Damit wir gemeinsam die Mission täglich erreichen, bieten wir regelmäßig spezielle Online Learning Sessions für unsere Coaches an. Zwei Beispiele aus unserem Trainingsplan von 2019 zur Sicherstellung einer hohen Qualität im Coachingsprozess.
Zunächst widmeten wir uns mit mehreren Learning Session den Coaching Tools und Methoden gerade im Online Coaching.
Dabei gingen wir der Frage nach, meine Methoden aus dem face-to-face Coaching online anwenden – Geht das? Wir haben unsere Coaches nach ihren beliebtesten und wirkungsvollsten Coaching Methoden aus dem face-to-face gefragt und im Anschluss die Methoden im Online Coaching direkt mit einem realen Fall auf die Anwendung in Online Coaching geprüft. Beispielsweise haben wir die Methode des Psycho-Drama (Aufstellungsmethodik) online umgesetzt. Unsere Erfahrungen dabei zeigen, Methoden aus dem face-to-face Coaching funktionieren sehr gut im online Setting. Voraussetzung ist jedoch unsere Erfolgsfaktoren im Online Coaching zu nutzen und bewusst einzusetzen.
In einer weiteren Session mit dem Titel “Mindfulness im Coaching” und als Webinar gestaltet haben wir unsere Coaches spezifisch auf die Einbindung von Achtsamkeit im Coaching vorbereitet. Stefanie Zeep und Petra Keidel, beide mit einer profunden und spezifischen Ausbildung in dem Thema, gaben hier die notwendigen inhaltlichen Inputs. Für Führungskräfte in einem komplexen und volatilen Arbeitsumfeld bietet sich gerade Achtsamkeit als ein Prozess für eine bessere Steuerung des Business sehr gut an. Mindful You – Better Work!